第261章 少年县尉 (第2/2页)

他指向身旁的田修文：“田修文，擢升为三班衙役总头，专司统领尔等及城内治安力量！他的话，便是军令！”
　　
　　“县勇营”三个字，给了这群人一个正式的身份，与普通流民和临时征召者区别开来。
　　
　　他紧接着宣布整编方案，与之前类似，设立伙、队，推举基层头目。但在筛选掉年纪稍大的，他面对剩下的一百八十余名青壮，宣布了新的、更为系统的规章和赏罚制度。
　　
　　“既入县勇营，便需遵守营规，亦有资格领取粮饷、论功行赏！”
　　
　　韩彦朗声道，“自此日起，县勇营士卒，每日按额定发放基本口粮，确保不饿肚子！”
　　
　　光是这一条，就让台下众人眼中燃起了希望。稳定的基本口粮，是安身立命之本。
　　
　　“然，想要吃得更好，想要积蓄钱财，想要建功立业，需凭军功！”
　　
　　韩彦话锋一转，宣布核心政策，“今后出战，所获钱粮物资，统一上缴，由县衙统一登记造册！分配如下：
　　
　　三成，作为即时赏格，按各人当场战功，立即分发，绝不拖欠。
　　
　　三成，计入集体功勋，按各队、各伙整体表现，定期评议，额外分配酒肉、布匹或银钱。
　　
　　四成，收归县库，用于购置军械、医药、抚恤伤亡，以及……作为尔等日后若能转为正式官兵的根基。”
　　
　　这套方案一出，台下微微骚动，但更多的是思考和衡量。这不再是沈文渊时期那种近乎土匪分赃式的六成归个人，而是更接近正规军的管理系统。
　　
　　即时赏格保证了积极性，看得见摸得着。
　　
　　集体功勋促进了团队协作，避免了个人冒进和内部争夺。
　　
　　收归县库的四成则表明了官府的长期打算，暗示他们有机会摆脱流民身份，成为“正式官兵”，这给了底层士卒一个长远的盼头，极大地增强了归属感和控制力。
　　
　　同时，这笔公款也明确了用途（购置军械、抚恤），取之于军用之于军，让人更容易接受。
　　
　　韩彦继续宣布铁律，与之前类似，违令者严惩不贷。但他补充了一条：“若有作战英勇、恪守军规、表现出众者，除赏格外，伙长、队正乃至更高职位，虚位以待！田总头便是尔等榜样！”
　　
　　他将田修文树立为一个从民间被提拔的标杆，激励所有人。
　　
　　韩彦看向田修文：“田总头，营地规划、日常操练、军功记录、物资分配，由你严格按照此章程执行！我要的，是一支令行禁止、知荣辱、有奔头的队伍！”
　　
　　“卑职领命！”田修文洪声应道，心中豁然开朗。韩彦此法，远比沈文渊的临时举措高明，真正抓住了掌控军心的关键，给予身份、保证基本、按功行赏、提供希望。
　　
　　“光练不战，是假把式！”韩彦最后激励道，“我们的粮食不多，周边匪患却不少！想要兑现这些赏格，想要建功立业，就用你们手中的刀，去砍下土匪溃兵的脑袋，夺回被抢的粮食物资！县勇营的威名，要靠你们自己打出来！”
　　
　　“愿为大人效死！”台下终于爆发出整齐而热烈的回应。利益与前途被绑定，纪律与希望被同时给予，这支队伍的心，开始被初步收拢。
　　
　　初步掌控了城外新军，韩彦立刻着手第二件要事，那就是保秋收。他把所有人手分成几组，每日巡视各乡，确保田里的作物不被流民溃兵所糟蹋。